Cornerstone International Group eröffnet neues Büro in Frankfurt
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Cornerstone International Group hat ein neues Büro in Frankfurt eröffnet und Florian Kittler als globalen Sektorleiter für Hotellerie, Reisen & Freizeit ernannt. „Die Expansion spiegelt die wachsende Nachfrage von Unternehmen in der Hotellerie, im Reisen und im Lebensstil wider, nach Führungspartnern, die globalen Einfluss mit tiefgehender Branchenerfahrung kombinieren, während die Branche internationales Wachstum, digitale Transformation und sich entwickelnde Kundenerwartungen meistert“, sagte das Unternehmen. Cornerstone betreibt mehr als 60 Büros in über 40 Ländern und berät Aufsichtsräte, Eigentümer und Führungsteams bei der Personalberatung, beim Executive Coaching, leadership development, und Talentstrategie. Das Frankfurter Büro ist der zweite Standort der Firma in Deutschland, nach Düsseldorf.
„Hotellerie ist im Grunde ein Geschäft mit Menschen, doch es sieht sich einer beispiellosen Komplexität gegenüber“, sagte Simon Wan, Vorsitzender und CEO von Cornerstone International Group. „Indem wir Florian Kittler zum Leiter unseres Frankfurter Büros als Geschäftsführer ernennen, während er unsere globale Hotellerie-, Reise- & Freizeitpraxis leitet, bekräftigen wir unser Engagement, sektorspezifische, global integrierte Führungslösungen zu liefern, die unseren Auftraggebern helfen, ohne Verlust ihrer menschlichen Basis zu wachsen.
“Frankfurt ist eine der international am besten vernetzten und wirtschaftlich einflussreichsten Städte Europas”, sagte Dan Heiman, globaler Präsident der CornerstoneInternational Group. “Sie bietet eine starke Basis, von der aus wir unsere internationalen Kunden unterstützen können, die in verschiedenen Regionen tätig sind, und gleichzeitig die europäische Präsenz von Cornerstone weiter stärken. Wir freuen uns auch, YK Hospitality Consulting, gegründet im Jahr 2020, in der Cornerstone International Group willkommen zu heißen.”
Das Frankfurter Büro wird sich auf Hospitality & Leisure, Travel & Tourism, Consumer Services, Restaurants, Lifestyle Brands und angrenzende Sektoren konzentrieren und den Kunden vollen Zugang zu Cornerstones integriertem globalem Talentplattform bieten.
Deutschland ist die größte Volkswirtschaft Europas und nach nominalem BIP die viertgrößte der Welt.. Der Dienstleistungssektor des Landes macht 70 Prozent seines BIP aus, und fast 40 Prozent der Fortune Global 500-Unternehmen haben hier ihren Hauptsitz. Deutschland steht jedoch vor düsteren Wirtschaftsaussichten, da das Land mit einer wachsenden Einwanderungs- und Migrantenkrise konfrontiert ist, die voraussichtlich jeden Bereich der Gesellschaft herausfordern wird, von der Bildungs- und Gesundheitsinfrastruktur bis hin zu den Arbeitsplätzen.
Bekannte Unternehmen im Land sind Mercedes-Benz, BMW, SAP, Siemens, Volkswagen, Adidas, Audi, Allianz, Porsche, Bayer, BASF, Bosch und Nivea. Daher ist es eine wichtige Basis für Personalberatungen, darunter Egon Zehnder, Spencer Stuart, Boyden, Russell Reynolds Associates, Heidrick & Struggles, DHR International und Korn Ferry.
Herr Kittler bringt mehr als drei Jahrzehnte internationale Erfahrung in der Luxus-Hotellerie, den Executive Search und Leadership Advisory mit, nachdem er eng mit Eigentümern, Betreibern und Investoren in Europa, Asien und dem Nahen Osten zusammengearbeitet hat. Als ICF-zertifizierter Executive Coach integriert er Executive Coaching direkt in Senior Leadership-Search, Nachfolge- und Übergangsmandate. Zuletzt war Herr Kittler der Geschäftsführer von HVS Executive Search für Europa & Asien-Pazifik. Mit Sitz in London und Frankfurt überwachte er die Expansion in Singapur und Deutschland.
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„Da sich Hospitality-Organisationen global ausdehnen, müssen Führungskräfte neue Anforderungen mit der Service-DNA in Einklang bringen, die die Branche definiert“, sagte Herr Kittler. „Unsere Aufgabe ist es, Aufsichtsräte und Führungskräfte dabei zu unterstützen, Führungsteams aufzubauen, die in verschiedenen Märkten erfolgreich sind, und die Leistung über die Zeit aufrechterhalten.“
Cornerstone International Group bietet Personalberatungs- und Führungskräfteentwicklungsdienste für eine globale Liste von Auftraggebern an. Sowohl vor (mit psychometrischen Assessments) als auch nach (Onboarding) ihrem Suchprozess stellt die Firma sicher, dass die bestmöglichen Chancen auf den Erfolg bei der Deckung der Talentbedürfnisse gegeben sind, so die Firma. Cornerstone hat 66 erfahrene Mitgliedsfirmen in entwickelten und aufstrebenden Märkten weltweit.
Neues Büro in Rio de Janeiro
Diesen Sommer, Cornerstone International Group eröffnete ein Büro in Rio de Janeiro. Das Büro wird von Fabio Fonseca geleitet, dem Länderchef für Brasilien. Das Büro in Rio verbessert die lokalen Kapazitäten von Cornerstone in der Personalberatung, im Talentmanagement und in den Karriere-Diensten. „Wir gratulieren Fabio und seinem Team“, sagte Herr Wan. „Die Energie, die Infrastruktur und die Dienstleistungssektoren in Rio passen perfekt zu unserer Mission, außergewöhnliches Talent mit transformierenden Möglichkeiten in Lateinamerika zu verbinden.“
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“Angesichts des wirtschaftlichen Einflusses von Rio und seiner wachsenden globalen Relevanz ist dies ein entscheidender nächster Schritt in unserer regionalen Strategie”, sagte Herr Heiman.
„Diese neue Phase spiegelt unser langfristiges Engagement für die Entwicklung von Menschen und Organisationen in Brasilien wider“, sagte Herr Fonseca. „Wir freuen uns, maßgeschneiderte Talentlösungen für die sich schnell entwickelnden Branchen in Rio zu bringen.“
Mitbegründer von Havik, Herr Fonseca ist verantwortlich für die Versicherungs- und Gesundheitsbranche. Er verfügt über mehr als 15 Jahre Erfahrung in den Bereichen Versicherungen, Bankwesen und Personalberatung. Vor seinem Wechsel zu Havik bekleidete Herr Fonseca Führungspositionen bei Bradesco Seguros, BankBoston und Aon Hewitt.
Beigetragen von Scott A. Scanlon, Chefredakteur und Dale M. Zupsansky, Executive Editor, Hunt Scanlon Media
Das Frankfurter Büro erweitert die Reichweite unserer Beratungspraxis in Executive Search und Board Search in der gesamten Region.